| Sozialversicherungen 2011 |
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Neue Sozialversicherungssätze und -limiten gültig ab 01,01.2011
Arbeitgeber Arbeitnehmer Total
AHV/IV/EO-Beitrag 5.15% 5.15% 10.3%
ALV-Beitrag 1.1% 1.1% 2.2%
auf Monatslohn bis 10'500
bzw. Jahreslohn bis 126'000
ALV-Solidaritätsbeitrag 0.5% 0.5% 1.0%
auf Monatslohn-Anteil über CHF 10'500 bis CHF 26'250
bzw. Jahreslohn-Anteil über CHF 126'000 bis CHF 315'000
Höhere Mindestbeiträge an AHV/IV/EO
Mindestbeitrag Selbständigerwerbende und Nichterwerbstätige CHF 475
Mindestbeitrag freiwillige AHV/IV CHF 904
Höhere Grenze für geringfügiges Einkommen
Bruttojahreslohn CHF 2’300
Bis zu diesem Betrag rechnen Arbeitende nur auf Verlangen der Arbeitnehmerin oder des Arbeitnehmers ab. Privathaushalte und Arbeitgebende im Kulturbereich
müssen auch Bruttojahreslöhne unter CHF 2'300 in jedem Fall abrechnen.
Höhere Mindesteinkommen für Anspruch auf Familienzulagen
Bruttomonatslohn CHF 580
bzw. Bruttojahreslohn CHF 6’960
Arbeitnehmende mit tieferem Einkommen haben im Kanton Zürich unter bestimmten Voraussetzungen ebenfalls Anspruch auf Familienzulagen. Die zuständige Familienausgleichskasse hilft gerne weiter.
Höhere Grenzbeträge in der obligatorischen beruflichen Vorsorge
Eintrittsschwelle/Mindestjahreslohn CHF 20’880
Minimaler koordinierter Lohn CHF 3’480
Koordinationsabzug CHF 24’360
Obere Limite des Jahreslohnes CHF 83’520
Gebundene Selbstvorsorge der Säule 3a
Maximal erlaubter Steuerabzug
mit Anschluss an eine Vorsorgeeinrichtung CHF 6’682
ohne Anschluss an eine Vorsorgeeinrichtung CHF 33’408
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